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Offre d’emploi – concepteur technopédagogique

SOMMAIRE DES RESPONSABILITÉS
Le concepteur technopédagogique travaille sous l’autorité de la chargée de projet. Il est responsable d’élaborer des activités ou des programmes de formation destinés au personnel travaillant au sein des établissements de santé et de services sociaux de la province de Québec. Cette personne analyse les besoins de formation et les écarts de compétences identifiés par les établissements du réseau. Elle conçoit les activités et programmes de formation continue en choisissant les stratégies technopédagogiques les plus appropriées pour répondre aux besoins. Elle planifie et collabore à la production des contenus et outils des activités et programmes conçus, ainsi qu’aux étapes nécessaires pour assurer la diffusion de ces activités et programmes. Elle sensibilise les acteurs clés aux conditions propices à mettre en place pour assurer une utilisation optimale des outils et méthodes technopédagogiques et favoriser le transfert des apprentissages.

Pour assurer la pertinence des activités et des programmes de formation qu’elle développe, cette personne dégage les meilleures pratiques et formule des recommandations pour bonifier et actualiser l’offre de service de formations en ligne.


PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

  • Conseille et accompagne les gestionnaires et experts de contenus dans l’analyse des besoins et l’identification des écarts de compétences;
  • Traduit les objectifs de formation, les sujets et les contenus de formation en schématisant la progression pédagogique de l’apprenant;
  • Réalise les scénarimages, les questionnaires et tous les autres outils nécessaires à la production des activités et programmes de formation (séquences, modules, options d’interaction, etc.);
  • Prépare et anime les rencontres de travail avec les experts de contenus, les conseille et les accompagne dans la rédaction des contenus;
  • Effectue la validation technopédagogique des contenus élaborés par les experts de contenus;
  • Collabore à l’élaboration de la ligne graphique et à la production des éléments visuels des activités de formation conçues;
  • Dirige la production de médias riches (ex. vidéo);
  • Collabore à l’intégration multimédia des contenus de formation dans les outils, dans les logiciels et dans le matériel de diffusion;
  • Collabore aux activités d’assurance qualité des contenus de formation produits et aux tests de diffusion;
  • Collabore à la planification et à l’organisation de la diffusion des activités produites;
  • Identifie et actualise les opportunités d’implantation de nouvelles approches en technopédagogie qui répondent aux besoins de formation;
  • Enfin, cette personne assure une veille stratégique en matière de développement des compétences et propose des voies d’amélioration qui tiennent compte des nouveaux développements associés à la technopédagogie.

EXIGENCES

  • Scolarité : grade de premier cycle universitaire en sciences de l’éducation, en administration, en développement organisationnel ou dans une discipline connexe
  • Formation de 2e cycle en technologie éducative
  • Très bonne connaissance des approches, méthodes, outils, logiciels et normes associés à la technopédagogie
  • Expérience dans la conception technopédagogique
  • Très bonne connaissance des technologies de l’information supportant l’enseignement et l’apprentissage, de même que des outils de conception de formation en ligne et multimédia (p. ex. Articulate Storyline ou tout autre outil pertinent)
  • Connaissance d’une suite bureautique collaborative.

PROFIL RECHERCHÉ

  • Capacité à travailler sur plusieurs dossiers simultanément et à respecter les délais
  • Habileté à communiquer oralement et par écrit en français
  • Autonomie
  • Capacité à travailler en équipe
  • Collaboration et ouverture aux idées des autres
  • Esprit de synthèse
  • Créativité

CONDITIONS DE TRAVAIL

  • Horaire : 35 h/sem.
  • Statut : temps complet régulier
  • Salaire : selon les normes en vigueur dans le réseau de la santé
  • Date d’entrée en fonction : 1er avril 2017
  • Lieu de travail : Sherbrooke

CORRESPONDANCE

Acheminer votre curriculum vitae  au plus tard le 17 février 2017, 16 h 30, à : sdelafontaine.cess@ssss.gouv.qc.ca

Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d’alléger le texte.
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